Met elkaar leven in een diverse samenleving vereist inclusieve publieke dienstverlening van organisaties. Dat betekent: inclusief (leren) werken. Maar wat houdt dat in? En waar begin je?
Wat ons betreft begint dat bij jezelf. In de spiegel kijken voordat je naar de ander kijkt. In een miniversie van onze Future framing sprint Inclusieve dienstverlening nodigen we je uit om actief aan te slag te gaan. Aan de hand van vier pijlers bekijken we waar in jouw organisatie kansen liggen om een inclusievere organisatie te worden, die past bij de inclusieve samenleving.
We zorgen ervoor dat je iets in handen krijgt waarmee je de volgende dag meteen stappen kunt zetten richting inclusieve(re) dienstverlening in jouw organisatie.